2009年广东商学院工会工作计划

原发布日期：2009-02-25  原浏览量：846

粤商院教工〔2009〕1号

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，贯彻中国工会十五大精神，紧密围绕学校的发展大局，认真履行各项职能，扎实工作，进一步提高工会工作效率和工作水平，继续构建和谐校园，打造学习型、服务型、创新型工会。

二、工作思路

转移重点，强化监督；重心下移，活跃基层；分类指导，协调发展；鼓励首创，突出亮点。

三、主要工作任务

（一）进一步推进民主管理和民主监督

要在以“双代会”为主要形式的民主管理的基础上，进一步解放思想，推动民主管理创新。探索建立“双代会”质询询问制度，通过成立有关“双代会”专门工作委员会，对人事、财务、资产、基建等工作，以及事关教职工切身利益的重大政策的制定进行监督；要建立提案落实单位与提案人见面制度，加大提案的落实力度；要积极推进基层民主，配合学校的二级管理推行二级教代会制度，分工会主席要参与二级单位的重大决策。配合有关部门做好校务公开工作。

（二）关注教职工的权益和需求

1．维护教职工的合法权益。在维护学校根本利益的基础上，主动依法科学维护教职工合法权益。在处理全面履行职能与突出“维护”基本职责的关系中要扮演好三种角色：参与者、监督者和支持者，即在参与中监督，在监督中维护，在维护中支持。设立教职工日常来访接待制度，及时处理、化解各种矛盾。

2．继续实施“暖人心工程”。深入研究不同层面教职工的利益诉求，多为教职工办实事、解难事，继续帮助教职工解决子女上学问题，继续为教职工购

房购车争取优惠服务，为构建和谐校园奠定坚实的群众基础。

3．继续开展“送温暖”活动。坚持探望患重病住院的教职工；慰问有经济困难的教职工，给予他们在精神上的支持，鼓励他们度过难关。

（三）实施“教职工素质建设工程”

更加重视教职工队伍建设，把提升教职工综合素质作为重点工作来抓，实施一项旨在提高教职工思想道德品质、专业知识技能、健康素质等整体素质的“教职工素质建设工程”。具体内容包括：1．创新师德教育和“三育人”活动的方式，建立师德先进评比表彰制度，弘扬崇高的师德风范，进一步提高师德水平；2．会同教务处开展教学基本功竞赛，提高青年教师的业务水平和爱岗敬业精神；3．配合党委宣传部开展青年教工辩论赛，促进青年教工之间的思想交流；4．加大“健康工程”的实施力度，在举办传统文体活动的基础上，要特别关注教职工的心理健康，积极做好教职工的心理疏导工作，按计划继续举办教职工暑期健康营活动；5．继续做好女工工作和青年教工工作，关心女教职工和青年教工的发展；6．发展更多的教工协会，多开展高品位活动，满足教职工多样化的精神文化需求。

（四）加强工会自身建设

以中国工会十五大提出的“把工会建设成学习型、服务型、创新型的组织”为目标，不断加强工会自身建设。一是加强理论学习和培训，举办“双代会”代表培训班，提高代表参政议政的能力；举办工会干部培训班，认真贯彻胡锦涛总书记重要讲话和中国工会十五大精神，组织专题研讨，积极探索如何拓宽工会工作的活动空间，努力提高工会服务教职工、服务基层的水平。二要树立共享意识，工会工作要多考虑教职工的需求，多开展惠及面广的活动，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。三是改进工会工作运行机制，坚持面向基层、服务基层，以分工会建设为重点，加大“职工小家”的建设力度，推动分工会规范化建设，增强基层工会的活力。

附件：2009年广东商学院工会主要工作进度表

广东商学院工会

二OO九年二月二十四日

附件：

2009年广东商学院工会主要工作进度表